Notre promesse pour accompagner le développement de nos équipes dans un monde en mouvement afin qu’elles continuent de se dépasser et de créer de la valeur… pour aller plus loin.
Grow here. Go further.
Façonner le monde de demain
- Résoudre les problèmes majeurs actuels et futurs qui impactent les Hommes et la société
- Acquérir une expertise pratique et une expérience diversifiée en partenariat avec nos clients
- Innover grâce à une technologie de pointe
Développer sa valeur
- Stimuler votre développement grâce au coaching et aux retours constructifs
- Façonner votre carrière en coconstruisant votre propre parcours
- Vous épanouir grâce à un travail stimulant et enrichissant qui offre des opportunités d’apprentissage et d’évolution hors normes
Viser l'excellence jour après jour
- Développer un regard critique et gérer les risques pour favoriser la qualité et l’excellence
- Apprendre des meilleurs pratiques
- Se challenger pour réimaginer les possibles
Collaborer et être inclusif pour plus d’impact
- Collaborer avec une équipe inclusive, en qui vous pouvez avoir confiance
- Ne pas faire cavalier seul(e)
- Vous appuyer sur notre collectif de collaborateurs engagés
Ce que nous recherchons : les comportements du PwC Professional
Chez PwC, nous ne cherchons pas seulement des expertises et des compétences techniques. Nous recrutons des collaborateurs curieux, passionnés et prêts à incarner nos valeurs au quotidien.
Notre référentiel mondial PwC Professional guide notre façon de travailler ensemble pour un monde meilleur. Appliqué par chacun, il nous permet d’offrir à nos clients une expérience unique et homogène.
Le PwC Professional traduit notre raison d’être et nous permet de réaliser notre stratégie à travers deux piliers : le Trusted Leadership et les Distinctive Outcomes.
C’est ce que nous faisons chaque jour : bâtir la confiance et produire des résultats durables.
Le Trusted Leadership se définit par notre capacité à inspirer, se responsabiliser et se développer
Nous faisons preuve de courage dans les moments difficiles. Nous sommes objectifs et intègres. Nous challengeons nos manières de faire pour réimaginer les possibles avec de nouvelles compétences, dans un environnement en constante évolution.
Et vous ?
- Avez-vous conscience de l’impact que vous avez sur les autres et la manière dont cela influence leur volonté de travailler avec vous ?
- Participez-vous au développement de votre environnement et collaborez-vous avec les autres ?
- Cherchez-vous constamment à grandir en tant que professionnel, à activement chercher des opportunités d’apprentissage pour acquérir des expériences et des compétences tournées vers le futur ?
Les Distinctive Outcomes se réfèrent à notre capacité à assurer un niveau de qualité et d’expertise sans faille et à délivrer des expériences uniques
Ces comportements sont issus de notre engagement à viser l’excellence et remettre en question le statu quo afin de saisir de nouvelles opportunités. Nous sommes fiers d’obtenir des résultats fondés sur la qualité et l’intégrité. Après tout, nos résultats ne se distinguent que s’ils inspirent, encouragent l’innovation et construisent la confiance.
Et vous ?
- Vous engagez-vous sur la qualité, l’intégrité et à mettre en œuvre des comportements inclusifs ?
- Avez-vous un état d’esprit tourné vers le business, avec une bonne compréhension du marché qui nous entoure ?
- Collaborez-vous avec les autres pour assurer des livrables de qualité et offrir à nos clients des expériences distinctives ?
Êtes-vous prêt(e) à devenir un(e) PwC Professional ?
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