Déclaration d’accessibilité

PwC s’engage à rendre ses sites internet accessibles conformément à l’article 47 de la loi n° 2005-102 du 11 février 2005.

Un plan d’action annuel 2023 et un schéma pluriannuel sont en cours de réalisation.

Cette déclaration d’accessibilité s’applique au site PwC Carrières.

État de conformité

PwC Carrières est non conforme avec le référentiel général d’amélioration de l’accessibilité version 4.1.

Résultat des tests

L’audit de conformité réalisé par la société ATOS révèle que 26.7% des critères du RGAA 4.1 sont respectés, avec un taux moyen de conformité du service en ligne (moyenne des taux de conformité de chaque page) de 65.4%.

Résultats par thématique

Contenus non accessibles

Les contenus listés ci-dessous ne sont pas accessibles pour les raisons suivantes.

Non-conformité

• Des images décoratives ne sont pas masquées (Critère 1.2)

• L’image permettant d’effectuer le test sur la page « Quel leader êtes-vous ? » n’a pas une description correcte et manque d’une alternative (Critère 1.3, 1.6)

• Sur les pages « Accueil » et « Pourquoi nous rejoindre ? », l'image animée "GIF" de la section "Échangez avec nos collaborateurs" doit être remplacé par un équivalant en HTML/CSS (Critère 1.8)

• L’intitulé du cadre Twitter de la page d’accueil est en anglais (Critère 2.2)

• La page active dans le menu n’est pas indiquée (Critère 3.1)

• Sur la page de recherche, Les titres « Afficher le sommaire » et « Dates » ont un contraste de couleurs insuffisant (Critère 3.2)

• Il y a quelques anomalies de contraste sur les composants d’interface (Critère 3.3)

• Les vidéos manquent soit d’une audiodescription, soit d’une transcription (Critère 4.1)

• Les sous-titres sont en partie masqués par la surcouche positionnée par-dessus le lecteur YouTube (Critère 4.4)

• La surcouche par-dessus YouTube n’est ni utilisable au clavier, ni compatible avec les technologies d’assistance (Critère 4.11, 4.13)

• Sur la version mobile de page « Jeunes diplômés offres Résultats de recherche », un tableau de mise en forme est présent mais n’est pas indiqué comme tel dans le code source (Critère 5.3)

• Les liens ne sont pas toujours explicites (Critère 6.1)

• Les scripts ne sont pas toujours accessibles (Critère 7.1)

• Les scripts ne sont pas toujours contrôlables au clavier (Critère 7.3)

• Les scripts peuvent générés des changements de contexte (Critère 7.4)

• Les messages de statuts ne sont pas correctement restitués (Critère 7.5)

• Les codes sources des pages ne sont pas toujours valides (Critère 8.2)

• La page « Consultant Audit Interne et Contrôle Interne - Secteur Banque | Stage | H/F » est indiquée comme étant an anglais (Critère 8.4)

• Les titres des pages ne sont pas toujours pertinents (Critère 8.6)

• Les changements de langue ne sont pas indiqués dans le code source (Critère 8.7)

• Certaines balises HTML sont mal utilisées (Critère 8.9)

• Les titres ne sont pas toujours correctement indiqués (Critère 9.1)

• La structure du document n’est pas toujours cohérente (Critère 9.2)

• Toutes les listes ne sont pas correctement structurées (Critère 9.3)

• Sur la page « Stagiaires et alternants : rejoindre l'aventure PwC », une citation n’est pas correctement indiquée (Critère 9.4)

• Certaines balises ou attributs devraient être remplacés par du CSS (Critère 10.1)

• Si le CSS est désactivé, certains contenus ne sont plus visibles (Critère 10.2)

• Si le CSS est désactivé, l’information n’est plus toujours dans un ordre logique (Critère 10.3)

• Sur la page « Jeunes diplômés : postulez chez PwC France », Quand le navigateur est basculé à 200%, le bouton « Consultez toutes les offres » est en parti masqué par le champ nom du poste (Critère 10.4)

• Si l’utilisateur modifie les couleurs de son navigateur, la lisibilité est altérée (Critère 10.5).

• Les liens à l’intérieur de texte sont parfois difficiles à repérer (Critère 10.6)

• La prise de focus n’est pas toujours visible (Critère 10.7)

• Les contenus cachés ne sont pas toujours masqués à l’accessibilité (Critère 10.8)

• Sur la page « Pourquoi nous rejoindre ? », si l’écran a une largeur de 320px, l’onglet de droite « des opportunités de développement illimitées » n’est plus visible (Critère 10.11)

• Tous les champs de formulaire n’ont pas d’étiquette (Critère 11.1)

• Le site ne dispose pas de deux systèmes de navigation (Critère 12.1)

• Les zones de regroupement de contenus ne peuvent pas être évitées (Critère 12.6)

• Les liens d’accès rapides sont en anglais ne pointent pas vers la bonne destination (Critère 12.7)

• L’ordre de tabulation n’est pas correct dans l’en-tête et le bandeau de gestion des cookies (Critère 12.8)

• Sur les onglets du bandeau de gestion des cookies, l’utilisation de la touche tabulation ne permet pas de se déplacer (Critère 12.9)

• Sur la page d’accueil, l’animation de la section « Échangez avec nos collaborateurs » doit pouvoir être mise en pause (Critère 13.8)

• Sur la version mobile des pages « Accueil » et « Quel leader êtes-vous ? », les blocs de plusieurs éléments qui défilent avec un geste complexe doivent pouvoir être affiché avec la touche tabulation (Critère 13.10)

Dérogations pour charge disproportionnée

Pas de dérogation.

Contenus non soumis à l’obligation d’accessibilité

Le fil Twitter de la page d’accueil n’est pas sous le contrôle de PwC.

Établissement de cette déclaration d’accessibilité

Cette déclaration a été établie le 20/04/2023.

Technologies utilisées pour la réalisation du site web

• HTML

• CSS

• JavaScript

Environnement de test

Les environnements décrits ci-dessous ont été utilisé pour effectuer l’audit.

Environnement de bureau :

• Microsoft Windows 10 Enterprise Version 21H2 (version « 19044.2604 »), type du système x64

• Microsoft Edge 110.0.1587.63

• ZoomText 2023.2212.21.400 —Logiciel d’agrandissement

• JAWS 2023.2212.23.400 - lecteur d’écran

• NVDA 2022.2.3 – lecteur d’écran

Environnement mobile : iOS 16.3.1.

Les outils utilisés lors de l’évaluation

• Les extensions de navigateurs Stylus, HeadingMap, aXe, Accessibility Insights for Web, Web Developer Toolbar.

• Le logiciel Color Contrast Analyzer (CCA)

Pages du site ayant fait l’objet de la vérification de conformité

Retour d’information et contact

Si vous n’arrivez pas à accéder à un contenu ou à un service, vous pouvez contacter le responsable du site internet pour être orienté vers une alternative accessible ou obtenir le contenu sous une autre forme.

1. Se rendre sur la page Contactez-nous (autres demandes) du site PwC.fr

2. Choisir sur la liste déroulante « Objet de votre demande* » l’option « Autre demande »

3. Préciser « Accessibilité : » au début du « Sujet de votre demande ».

4. Sur la zone d’édition « Précisez ou commentez votre demande », indiquer le site, la page concernée ainsi que le souci rencontré. 

Voies de recours

Cette procédure est à utiliser dans le cas suivant.

Vous avez signalé au responsable du site internet un défaut d’accessibilité qui vous empêche d’accéder à un contenu ou à un des services du portail et vous n’avez pas obtenu de réponse satisfaisante.

• Écrire un message au Défenseur des droits (https://formulaire.defenseurdesdroits.fr/)

• Contacter le délégué du Défenseur des droits dans votre région (https://www.defenseurdesdroits.fr/saisir/delegues)

• Envoyer un courrier par la poste (gratuit, ne pas mettre de timbre) Défenseur des droits Libre réponse 71120 75342 Paris CEDEX 07